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GEクリエイティブとの出会いと今に至るまでの軌跡

大学を中退後、プログラマとして１社目の会社に入社しました。
当時の会社は技術者派遣の形態での勤務で
メンバー各々がお客様先に常駐するような環境でした。
特に名古屋の拠点は小さくて、皆が集まれる小さなアパートの一室はあったのですが
案件と案件の間の待機の期間は、いつも不安な気持ちを抱えていましたね。

当時、会社の先輩であった方からお声掛けをいただき
思い切ってGEクリエイティブの前身企業へ転職をしました。

入社後は客先に常駐することはもちろんありましたが
帰ってこれる場所があることや、常駐先でも自社との関わりを保ち続けられる点で
非常に安心感がありましたし、転職してよかったと思っています。

携わってきた案件としては、例えばデジタルカメラの案件。
自分が携わっていた商品が家電量販店などに並んでいる姿を見ると
何とも言えない達成感を感じられて、思い出深い案件でした。

他には、運搬ロボットの開発も長期間携わっています。
地場の大手メーカーと一緒に動いていて
タブレットでロボットを操作したり、ロボットが自動で人に追従したり…
自分の開発したものがその会社で大きな業務改善をもたらす可能性があって
そこに対する期待を背負っていることを思うと責任も重大です。

今は主任として３人のマネジメントも任せられているので
マネジメントもプレーヤーも二足のわらじで日々研鑽しています。

GEクリエイティブの魅力

GEクリエイティブの魅力の一つとして
社員にとって「良いこと」は積極的に導入する、自由さがあるところですかね。
こういうご時世なリモートワークもいち早く導入してくれましたし
フリーアドレスで好きな場所で働けたり、システムに詳しい社員が環境を変えてくれたりもします。
環境的な面は本当に融通を利かせてくれていて、大事にされているなと感じます。

あとは、「やりたいこと」を後押ししてくれる雰囲気も魅力の一つです。
私個人として、今後AI関連にも積極的に挑戦してみたいなと思っています。
現在の業務でも、使いこなせるようになりたいと感じることが多いんです。
運搬ロボットの開発で障害物をよける動きを教え込んで自律走行させたりとか。
こんなスキルを身につけたい、こんな案件やりたい、こんな制度があったらいいな
というのが具現化できる環境はなかなかないんじゃないかなと感じますね。

GEクリエイティブで活躍する人材とは

スキルや技術というところにこだわらず
私たちの目指す仕事への向き合い方に共感や賛同してくれる方は
是非一緒に働きたいです！

具体的には、「お客様の目線に立って、当事者意識を高く持った働きかけ」
を大切にできる方ですね。
具体的な指示を受けて、それを作る…というだけではなく
深入りして本当に価値のある提案ができるようにという意識は私もメンバーも強く持っています。
言われるがままの姿勢ではなく、介在価値を発揮していきたいです。

お客様や社員・チームのみんなのことを考えて自発的に気持ちよく働ける人
知識習得や新しいことが好きで自分で調べて動ける人は活躍する傾向があります。